Hayatını mandıracılıkla kazanan Erzincanlı konar göçer bir ailede doğan Hamdi Ulukaya’nın ABD serüveni üniversite eğitimiyle başlıyor. Zaman geçiyor ve Küçük İşletmeler İdaresi’nden aldığı kredinin de yardımıyla New York’un New Berlin bölgesinde bulunan terk edilmiş bir Kraft fabrikasını satın alıyor. O fabrikada ürettiği süzme yoğurda, aile mirasının bir parçası olan çobanlıktan hareketle Chobani adını veriyor ve 2007’de aldığı ilk siparişin üzerinden henüz dört sene geçmişken Amerika’nın en önde gelen yoğurt markası hâline geliyor. 1 milyar doları bulan yıllık cirosuyla 2012’de açıklanan Inc. 5000 listesine 117’nci sıradan giriyor. Bugün 51 yaşına gelen Ulukaya, asıl niyetinin hiçbir zaman iş insanı olmak olmadığını; özünde, pek çok göçmene ev sahipliği yapan gözden düşmüş bir mahallede sağlıklı besinler üretip orayı kalkındırma amacıyla hareket ettiğini söylüyor. Yol katettikçe girişimciliği özümsüyor ve başarıya ulaşmak için neler gerektiğini tecrübeyle içselleştiriyor.1. Bilinmeze Adım AtınPlanlama yapmak elbette iyidir. Ama bilinmeze adım atmanın verdiği cesaret büyümeyi de beraberinde getirir. Var olduğunu bile bilmediğiniz yönlerinizi keşfedersiniz. Chobani’yi kurduğumda önümü tam anlamıyla göremesem de iki şeyden emindim: Fabrikayı da mahalleliyi de hayata döndürebileceğime inancım tamdı. Yapageldiğimiz her şeyin anlamı bu özden doğdu ve kendiliğinden büyüdü.2. Ahengi ArayınChobani’nin ilk günlerinde, yani ilk yedi yılda fabrikaya uğramadığım gün sayılıdır. Zamanla bir düzen oturttum tabii. Gel gelelim, insanların “denge” derken neyi kastettiklerini hâlâ anlayamıyorum. Ben daha çok ahengi yakalamaktan yanayım. Girişimciliği tutkuyla yaşıyorsanız, işiniz akşam yemeğinin bir parçası olacaktır. Seyahatinizin de… Çocuklarınızla geçirdiğiniz vaktin de… Bundan rahatsızlık duymayın. Aksine, bir ahenk yaratmaya çalışın.Yazı videodan sonra devam ediyor.ÖNE ÇIKAN VİDEOCraigslist’in CEO’su İstifa Etme Kararının Neden En İyi Seçenek Olduğunu Anlatıyor3. Göçmen Gibi DüşününGöçmen gibi düşünmenin coşkulu, ben bunun altından kalkarım dedirten, sihirli bir yanı vardır. Bu işe ilk başlarken çok fazla insan tanımamanın, işi bilmemenin ve bu yolculuğun nereye uzanabileceğini öngörememenin yarattığı bir avantajım vardı. Bana işe odaklanma, anda kalma ve ardı arkasına gelen sorunlara çözüm üretme fırsatı tanıdı.4. İşinizi Kişisel Hâle Getirinİşinizi şekillendiren değerler, kişisel değerlerinizden ya da aile değerlerinden farklı kavramlar değildir. Bunları kim birbirinden ayırmış onu da bilmiyorum. Hayat boyu kurduğumuz ilişkileri değerlerimiz çerçevesinde temellendiriyoruz. Bana kalırsa bu prensibi girişimcilik ya da işletmecilik yolculuğu açısından değiştirmek mümkün değil.5. Rahatsızlığı BenimseyinGirişimciler rahatsız insanlardır. Herhangi bir işe girişmenizin sebebi mevcut durumu kabul etmemenizdir. Bu rahat bulamama hâli sizi bir eşiğe taşır. İşte oraya vardığınızda çok daha iyi bir bakış açısı kazanırsınız.6. Kendi Fikirlerinize Güveninİş kritik kararlar vermeye geldiğinde ve kendi kendinize bir hükme vardığınızda, etrafınızdakilerin söylediklerine pek kulak asmayın. Her şeyi bilmemekte de bir keramet vardır. Yalnızca temel soruna odaklanın. Problemi ve ürettiğiniz cevapları irdeleyin. Sorunla hemhâl olmanın yarattığı o yarı sarhoşluk son derece güçlü bir ilaçtır.7. Ofisten ÇıkınBaştan aşağı dolu takvimlere savaş açmış durumdayım. İnsan serbest olmalı. Eğer büyük kararlar vermenin eşiğindeysem, fabrikanın üretim katına inerim. Dışarıda yürüyüşe çıkar, insanlarla vakit geçiririm. Ve çoğu zaman en iyi fikirlerimi insanlarla sohbet ederken, konuşmanın doğal akışına kendimi kaptırmışken bulurum. İlham bana böyle anlarda gelir.Daha fazla Inc. 5000 şirketini keşfedin.Orijinal yayın tarihi: Eylül 2023Köşe yazarları tarafından burada paylaşılan görüşler, incturkiye.com’a değil, yazara aittir.